收起左侧

[信息资源] 建造师、造价师等职业资格与职称“全面打通”,与薪酬...

  [复制链接]

中级会员

发表于 2020-1-14 13:50:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
建造师、造价师等职业资格与职称“全面打通”,直接与薪酬“挂钩”
12月25日,中办、国办《关于促进劳动力和人才社会性流动体制机制改革的意见》正式公布。《意见》提出:
■推进职业资格与职称、职业技能等级制度有效衔接,推动实现技能等级与管理、技术岗位序列相互比照,畅通新职业从业人员职业资格、职称、职业技能等级认定渠道。
■鼓励用人单位建立首席技师、特级技师等岗位,建立技能人才聘期制和积分晋级制度。
■支持用人单位打破学历、资历等限制,将工资分配、薪酬增长与岗位价值、技能素质、实绩贡献、创新成果等因素挂钩。
2019年2月,人力资源社会保障部官网发布《关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》,工程领域职称制度,迎来大改:
职称与职业资格制度有效衔接:
■实行职业资格考试的专业,不再开展相应层级的职称评审。
■职业资格分级设置的,其初级(二级)、中级(一级)、高级分别对应职称的初级、中级、高级。
■未分级设置的,一般对应中级职称。
■国家另有规定的除外。

>>>详情查看一证两用!不用换发职称证书,多省发文明确
回复

使用道具 举报

中级会员

发表于 2020-2-2 16:08:54 | 显示全部楼层
回复

使用道具 举报

中级会员

发表于 2020-2-2 16:22:02 | 显示全部楼层
回复

使用道具 举报

中级会员

发表于 2020-2-2 16:50:35 | 显示全部楼层
回复

使用道具 举报

中级会员

发表于 2020-2-2 16:59:28 | 显示全部楼层
回复

使用道具 举报

中级会员

发表于 2020-2-2 17:17:30 | 显示全部楼层
回复

使用道具 举报

中级会员

发表于 2020-2-2 17:51:33 | 显示全部楼层
回复

使用道具 举报

中级会员

发表于 2020-2-2 17:57:46 来自手机 | 显示全部楼层
回复

使用道具 举报

中级会员

发表于 2020-2-2 18:25:13 | 显示全部楼层
回复

使用道具 举报

中级会员

发表于 2020-2-2 19:02:29 来自手机 | 显示全部楼层
回复

使用道具 举报

发表回复

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

快速回复 返回顶部 返回列表